Стратегии повышения безопасности, которые работают в российских условиях
II Всероссийская инновационная конференция по культуре безопасности
5−6 сентября 2019 г. г. Москва
Большинство людей воспринимают безопасность как отсутствие аварий и инцидентов (или как допустимый уровень риска). Такой подход к вопросам безопасности (называемый в мире концепция «Безопасность I») был разработан в период между 1960 и 1980 годами. В этой концепции человек преимущественно рассматривается как помеха или источник опасности. А основной принцип управления безопасностью — реагировать только в случае аварийных ситуаций или если условия/действия определяются как неприемлемый риск.
Начиная с 2012 года на Западе начинает развиваться новая концепция «Безопасность II» (Safety II). В ее основе лежит понимание того, что чаще всего все функционирует правильно, не потому что люди ведут себя как положено, а потому, что люди адаптируются в своих действиях к окружающим условиям. Фактически смещается суть понятия «Безопасность» от «обеспечить как можно меньше сбоев» к «обеспечить правильное функционирование максимального количества аспектов». Человек в этой концепции рассматривается как ресурс, необходимый для обеспечения гибкости и устойчивости системы. Оценка рисков направлена на понимание условий, при которых контроль или мониторинг вариативной деятельности работников становится затруднен или невозможен.
На сегодняшний момент многие организации в мире пытаются осмыслить концепцию «Безопасность II». Но важно отметить, что новый подход не исключает использование большей части существующих методик и технологий с небольшим смещением фокуса. Также эта концепция дает кардинально новый взгляд (включающий новые методики), особенно для компаний, прошедших большой путь в области развития культуры безопасности.
На конференции 2019 года наряду с привычными «лучшими практиками» мы рассмотрим подход «Безопасность II» подробнее. Вместе с участниками и экспертами конференции обсудим, как это может быть реализовано на практике и оценим потенциал этого подхода в России.
Спикеры конференции
Топ-менеджеры, руководители ОТ, ПБ и ООС, культуры безопасности лидирующих компаний
Денис Банных
Руководитель направления управления по развитию культуры безопасности Газпром нефть
Валерий Никольский
Начальник управления промышленной безопасности, охраны труда и экологии Мосэнерго
Валерий Минчев
Директор по охране труда, промышленной безопасности и экологии Северсталь
Татьяна Бобровицкая
Генеральныйменеджер по охране труда и окружающей среды Shell
Наталья Конон
Начальник отдела развития корпоративной культуры департамента повышения эффективности Концерн Росэнергоатом
Константин Рубин
Вице-президент по ОТ, ПБ и Э ЕВРАЗ
Алексей Сулимов
Директор по ОТ и ПБ СБЕ БМиГ ТехноНиколь
Erik Hollnagel
Профессор, руководитель SafetySynthesis - the Future of Safety Management, автор книги «Safety-I and Safety-II»
Участие согласовывается
Михаил Балакшин
Руководитель Industry Consulting Ecopsy
Владислав Горбачев
Директор Центра исследований охраны труда и здоровья ФГБУ «ВНИИ Труда» Минтруда России
Марк Розин
Управляющий партнер ЭКОПСИ
Александр Прохоров
Автор книги «Русская модель управления»
Екатерина Кузнецова
Заместитель директора Центра исследований охраны труда и здоровья ФГБУ "ВНИИ труда" Министерства труда России
Александр Щорс
Руководитель направления по охране труда Объединенная металлургическая компания
Сергей Титов
Начальник отдела контроля металла и диагностики Филиал «Концерн Росэнергоатом» «Кольская атомная станция»
Анатолий Комаров
Директор проектов HSE Industry Consulting Ecopsy
Программа конференции
5 сентября
Результаты II Всероссийского исследования практик культуры безопасности, ОТ и ПБ.
Концепция «Безопасность II». Сравнительный анализ нового и старого подходов. Что меняется?
Все люди ошибаются. Как это принять и использовать?
Новый подход к работе с рисками: что вместо матрицы «Вероятность» и «Тяжесть»?
Расследования: не допустить аналогичного случая — сегодня этого недостаточно.
Какие KPI (показатели в области безопасности) и система бюджетирования безопасности необходимы?
6 сентября
Роль функции ОТ, ПБ и ООС: сегодня недостаточно быть «консультантом» в безопасности.
Инструменты вовлечения подрядчиков в безопасность.
Культура Правды в безопасности.
Настольная бизнес-игра «Построение долгосрочной стратегии развития безопасности предприятия».
Стратегии развития культуры безопасности в российских условиях в различных ситуациях. Разные «стартовые» условия — разные стратегии.